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PROGRAMME NOUVEAU LEADER

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par admin3157 | Fév 23, 2021 | Actualités

Pourquoi la reconnaissance au travail contribue-t-elle au bien-être des collaborateurs ?

Pourquoi la reconnaissance au travail contribue-t-elle au bien-être des collaborateurs ?

par admin3157 | Fév 4, 2021 | Bien être et santé en entreprise, Qualité de vie au travail

Sept salariés sur dix estiment ne pas être reconnus à leur juste valeur dans leur travail en France, d’après une étude d’odoxa-dentsu aegis network en 2018. Être reconnu à sa juste valeur a pourtant un impact considérable sur la motivation, l’engagement au travail et...
Les 5 tendances 2021 du bien être en entreprise

Les 5 tendances 2021 du bien être en entreprise

par admin3157 | Déc 21, 2020 | Bien être et santé en entreprise

En 2020 nous avons dû bouleverser notre management. Nous avons instauré de nouveaux processus et habitudes. Nous avons appris à être agile et être plus à l’écoute de nos équipes. Et si nous allions plus loin en 2021 ? Quelles sont les tendances de la Qualité de Vie au...

Comment rendre ses collaborateurs acteurs de leur bien être en entreprise ?

par admin3157 | Déc 14, 2020 | Qualité de vie au travail

On parle beaucoup de la responsabilité des entreprises pour la création et la gestion de la qualité de vie au sein de leur organisation. Depuis les années 2000, les sociétés ont l’obligation de mettre en œuvre des actions pour prendre soin de leurs...

Comment prendre soin de ses salariés ?

par admin3157 | Déc 4, 2020 | Bien être et santé en entreprise, Qualité de vie au travail

«Prenez soin de vos employés, ils prendront soin de votre entreprise» disait Richard Branson, patron de Virgin. Le lien entre la productivité, la créativité et le bien être a été prouvé. Maintenant il ne reste plus qu’à déterminer les actions possibles. Voici quelques...
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  • Delphine Drouin

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